HR Business Partner

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Biznis sa hýbe rýchlo a my potrebujeme HR Business Partnera, ktorý s ním dokáže držať krok.
Niekoho, kto vie pracovať s dátami, rozumie potrebám manažérov a dokáže premeniť HR na nástroj, ktorý posúva firmu dopredu.
Ak hľadáš rolu, kde HR nie je podporná funkcia, ale strategický partner, si na správnom mieste.

Čo bude Tvojou úlohou?

• Budovať dôveru s manažérmi a rozumieť tomu, čo ich tímy reálne potrebujú.
• Byť prvým kontaktom pri strategických HR rozhodnutiach aj pri operatívnych situáciách.
• Riešiť témy naprieč celým životným cyklom zamestnanca – od náboru po exit.
• Strážiť internú férovosť v odmeňovaní aj v HR politikách.
• Pracovať s HR dátami, správne ich interpretovať a využívať pri rozhodovaní.
• Hľadať príležitosti na automatizáciu a zjednodušenie procesov.
• Zavádzať HR procesy, ktoré majú zmysel, nie len „takto sa to robí“.
• Rozumieť legislatíve a vedieť ju aplikovať v praxi. Znalosť zákonníka práce a HR procesov sú súčasťou každodenných rozhodnutí.
• Vidieť slabé miesta a prichádzať s riešeniami, ktoré fungujú pre interného zákazníka.
• Žiť naše hodnoty CARE – voči manažérom aj zamestnancom.

Aké ďalšie zručnosti od Vás očakávame

Čo od Teba očakávame?

• Minimálne 3 roky skúseností na samostatnej a komplexnej pozícii HR Business Partnera.
• Pragmatický prístup – orientácia na výsledok, schopnosť prinášať riešenia, nie len pomenovať problém.
• Silné komunikačné a argumentačné zručnosti – vieš aktívne počúvať, pracovať s argumentami a ustáť si svoj názor pred interným klientom.
• Analytické myslenie – Excel a práca s dátami sú pre Teba prirodzenou súčasťou dňa.
• Skúsenosť s celofiremnými projektmi – od návrhu až po implementáciu, samostatne alebo ako člen projektového tímu.
• Znalosť Zákonníka práce a súvisiacej legislatívy, ktorú vieš aplikovať v HR praxi.
• Profesionalita, samostatnosť a zodpovednosť – vieš si organizovať prácu a fungovať bez mikromanažmentu.
• Schopnosť budovať dôveru a partnerské vzťahy s manažmentom.
• Anglický jazyk na úrovni min. B2 – podmienka.

Ostatné znalosti

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

Vzdelanie v odbore

Jazykové znalosti

Ostatné znalosti

Prax na pozícii/v oblasti

Počet rokov praxe

Aké benefity môžete u nás využívať

Čo Ti ponúkame?

- Benefitová cafeteria Benefit Plus – možnosť vlastného výberu benefitov od viac než tisícky dodávateľov (DDS, MultiSport, dovolenka, vstupenky do kina, knihy, permanentky do fitness centier, koncerty, tábory pre deti a pod.)
- Zamestnanecká zľava v lekárňach Dr. Max
- Zľava v klinikách ProCare – možnosť využívať služby v klinikách ProCare za zvýhodnených podmienok (aj pre rodinných príslušníkov)
- Stravné v plnej výške hradené zamestnávateľom
- Možnosť zapojiť sa do rôznorodých projektov
- Nezabudnuteľné teambuildingy
- Flexibilný pracovný čas
- Home office
- Extra voľno 5 dní dovolenky navyše
- Psychologická poradňa